岗位要求：不需要出差，接受无门店店长经验，不需要晚班/夜班，不需要倒班
                  具备门店管理、团队带领经验者，有零售、服务行业店长经验尤佳；
                  长团队搭建、人员管理，具备较强的门店运营与业绩攻坚能力
岗位职责：负责门店日常运营管理，确保门店高效、有序运转；
                  管理门店库存、陈列及客户关系，优化顾客体验；
薪资待遇：5000-8000/月，社保，绩效提成，阶梯式提成，年终奖、全勤奖
                  试用薪资：2700元/月 
上班时间：8：00-17：30午休1.5小时，休4天

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