1.岗位要求：具备大专及以上学历。
                     拥有人事工作经验者优先考虑。
                     熟练掌握办公软件操作技能。
                     具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
                     工作认真负责，有较强的执行力和学习能力。
                     能够承受一定的工作压力，高效完成各项任务。
2.岗位职责：协助执行各类人力资源管理工作，如招聘流程支持、员工档案管理等。
                     参与日常行政事务处理，确保办公室工作的有序开展。
                     协助组织员工培训、团建等活动，提升团队凝聚力。
                     负责部分薪酬核算及绩效数据统计工作。
                     协助处理员工关系相关问题，维护良好的工作氛围。
                     完成上级交办的其他临时性任务。
3.薪资待遇：4000-5000；
4.工作时间：每天7小时，休4天，五险；
此岗位发布即有效，招聘方不刷新会自动下架

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